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公司奇葩规定:年会不演节目没年终奖,这种被支配的恐...

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发表于 2019-12-21 04:00:07 | 显示全部楼层 |阅读模式
    看看时间,12月中下旬,公司的年会演出,估计要安排上了。抖音上这个视频,内容过于真实,蛮搞笑的。

    “假如你男朋侪开始在淘宝上搜旗袍、假发、胸罩……不关键怕,他不是要变性取向,有大概是他们公司要开年会了……”盛行于网络的段子,邻比年底,也让许多小同伴瑟瑟发抖。

    在知乎上,被年会逼到辞职的话题,讨论度还挺高。

    这几天,也有网友报料:向导忽然开会公布,年会不表演节目,就不给年末奖。

    被年会支配的恐惊,你有吗?


新闻资讯-免费yoqq公司奇葩规定:年会不演节目没年终奖,这种被支配的恐...yoqq资源(1)

    表演时间不得短于3分钟,

    否则没有年终奖

    前几天,网友“wh888”在义乌十八腔论坛报料,单元挺奇葩的,大朝晨开会,说本年的年会,为了提拔团队凝结力与员工的幸福感,每个人都要表演一个节目。

    “不管唱歌舞蹈照旧干嘛,肯定要有个节目。”领导这要求,各人都不接话,私底下以为很无语。

    老板看大家一个个都不发言,兴致不高,直接来了个杀手锏。“谁没节目,年终奖就没有!”而且还附带了要求:表演时间不得短于3分钟。

    集会竣事了,大家一脸懵。

    “如今到场个年会都这么心累的吗?”

    大概怕袒露公司信息,详细环境网友不肯细说,但被年会支配的恐惧,很多人都有共鸣。

    “我赶在年会前辞职,躲避了年会表演!真好。”

    “演节目算什么,各部分派有‘表演天赋的同事’一起拍宣传视频,不能更正能量。”

    “表演什么节目紧张吗?重要的是:谢谢老板,谢谢老板。”

    段子归段子,仿佛每句话都说出了本身的心声。


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    为等一个“洗刷羞耻”的时机,

    耗时一年学了葫芦丝

    不外,相比有人对年会表演实名diss,还是有小伙伴,想通过这个机会,为自己打下一个标签。

    小钱在杭州上班,几年前,单位构造一场年会。其时刚进部门不久,年会正是各部门争奇斗艳的时候,作为新人的他,也想着出策划策。

    年会保存项目,网红歌曲必须来一首。

    当年《狐狸叫》(The Fox)蛮火的,小钱家又刚买了XBOX游戏机,内里有这首歌的伴舞,他就发起部门表演《狐狸叫》舞蹈。

    自己挖的坑自己跳,狐狸一角,就落到了小钱头上。

    网上买狐狸装扮、眼罩面具,每天放工苦练舞蹈,效果到了表演那天,宁静常端庄严厉的自己产生巨大反差,引起台下同事哄堂大笑。

    “戴了眼罩,啥都看不到,但听到了笑声,”表演结束,小钱尴尬得面具都没有摘下。固然同事反馈挺好,很多人因此记着了他,但小钱不停耿耿于怀:跳舞的喜感远远凌驾美感。

    为了“洗刷耻辱”,小钱决定要学一样乐器,一来再有年会也不消拉着部门同事一起扮丑搞笑,二来也把工作中偶然会遇到的音乐知识一并温习。

    “当时看了几个年会表演的视频,觉得葫芦丝又小众又好听。”就如许,小钱从零开始学习,找专业的老师,一节课快要200元,一学就是一年多,末了被他考出了葫芦丝演奏六级证书,简直成了朋友圈里的励志模范。

    虽然由于各种缘故原由,那一次以后,单位再没有搞过年会,但小钱觉得有技傍身,整个人都变得自大了很多。他第一次表演,是在朋友婚礼上,吹了一曲《月光下的凤尾竹》,掌声雷动,当年上台表演的阴影总算打扫了。

    小钱还不满意于葫芦丝,一气呵成学了钢琴,原来平时对他“吆五喝六”的妻子,也成了他的小迷妹。

    网友批评:


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    延伸阅读:

    最喜好的年会运动是怎么样的?

    逼迫才艺表演,给很多小伙伴带来了压力,但对于年会的很多环节,大家实在还是有点小等待的。

    好比读者“cmd”说,公司有几年没有开年会了,已往每年都由工会组织迎新年活动,也算是年会。“一样寻常是先找个地方,周末下战书赶到那会餐,餐间敬酒热闹非凡。”晚会时,会有专人主持,活动包罗各部的节目表演,出色纷呈。

    最高潮的部门,固然是抽奖活动。第二天,另有嬉戏购物,午餐后返程,开心不已。

    这大概就是抱负年会的范本了。

    和“cmd”差不多,读者“187****5548”最喜欢的环节,也是公司的阳光普照奖。说什么表演什么都不重要,关键是都能拿到什么。

    读者“133****1607”就锋利了,他心目中的年会,大概是用饭。“安安悄悄吃个饭,它不香吗?”

    年会还暗藏老板用人之道,这小机密你知道吗?

    在昨天的采访中,杭州工作的小钱静静透露,第一年参加工作时,为部门筹谋节目,其实也是想让同事熟悉自己。作为新人,还是要通过各种机会, 刷一刷存在感。而年会表演,可以说是一个显现自己的好机会。

    对此,读者“139****9021”也认同。“告诉你一个私房秘笈,年会除了凝聚气力、放松心情、加深友谊……还能提升重用。”他说,当年单位里年年都进百来个大门生,老板悄悄要他关注年会活泼分子,从中提拔,“他们这些年轻人,至少有融入团队的意识、热爱公司的豪情、敢于体现的勇气。”

    原来,年会还蕴藏着老板的用人之道。

    泉源:综合举世网、钱江晚报

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